В конкурсе 21-го конкурса предприятии века талант сути, предприятие должно разработать стратегию по привлечению талантов, готовых вкладывать средства в обучение персонала, отпустить и использовать талант, должно быть основано на стратегическом кадровом резерве, в полной мере играть энтузиазм и творчество мобилизации персонала, а также создание инновационных R & D команда, предприятие инновационных продуктов, разработанных для повышения основной конкурентоспособности предприятий. С первого класса лечения, чтобы привлечь первоклассных талантов для создания первоклассного продукта, первоклассное предприятие.